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Offre d'emploi à pouvoir


Centre d'Accueil pour Demandeurs d'Asile de Labruguière - Fondation Armée du Salut recrute des bénévoles pour animer des ateliers de français pour un public de demandeurs d'asile  

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Appel à projet de la Fondation de France


Appel à projet de la Fondation de France - Habiter et vivre ensemble sur son territoire  

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Appel à projet de l'Institut français du Monde associatif


Appel à projet de l'Institut français du Monde associatif - « Recherche sur le fait associatif »  

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Offre d'emploi à pouvoir


La Communauté de Communes du Pays d'Olmes recrute un.e adulte relais "médiation éducative"  

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Offre d'emploi à pouvoir


Le Centre Social Bagatelle ASSQOT recrute un.e adulte relais - médiateur·trice social·e  

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Offre d'emploi à pouvoir


Ressources & Territoires recrute un.e technicien·ne SIG  

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Offre d'emploi à pouvoir


Le Centre de ressources politique de la ville de Guyane (CRPV) recrute Chargé·e de mission démarches participatives  

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Offre d'emploi à pouvoir


L'association Profession Banlieue recrute un·e directeur·trice  

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Offre d'emploi à pouvoir


La Caisse des écoles de la ville de Tarbes recrute un·e médiateur·trice éducatif du Programme Réussite Éducative 

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Année Universitaire 2019/2020 : inscrivez vous au DIFLES - DIDACTIQUE DU FRANÇAIS /LANGUE ETRANGÈRE et SECONDE et/ou au DULILA de l'Université Lyon Lumières


Deux Diplômes délivrés par l’Université Lyon 2, de niveau Licence :
- le DU DIFLES composé de 2 modules capitalisables : Md 1 & Md2 et d’un stage
- le DU DILA composé de 2 modules capitalisables : Md1 & Md2 et d’un stage 32h de formation en tronc commun entre les deux diplômes
Lieu de formation : Campus “Porte des Alpes” (Bron-St Priest)
Programmation : un vendredi par quinzaine de 9h à 13h & de 14h à 18h de début septembre à fin juin
Lien sur la plaquette d'information – Inscriptions jusqu’au 30 août 2019  

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Un nouvel outil pour reconnaître les compétences transversales


La question des compétences transversales traverse de multiples situations, qu’il s’agisse d’orienter, évaluer, former, certifier, recruter. Pour appuyer les professionnels de l’AIO, de la formation, des RH, le projet européen Rectec* a développé un outil pour un repérage affiné des compétences transversales, dans une logique de parcours et en les reliant aux niveaux du Cadre européen des certifications. L’outil développé permet de cartographier 12 compétences transversales, organisées autour de 4 pôles : un pôle organisationnel ; un pôle communicationnel ; un pôle réflexif à visée actionnelle ; un pôle réflexif à visée personnelle.
Orientactuel présente la démarche et donne accès aux différents outils développés dans le cadre du projet Rectec.
Reconnaître les compétences transversales en lien avec l’employabilité et les certifications.
Source: Orientactuel n°91, juin 2019  

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